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Oracle 1z0-1047-25題庫介紹
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Oracle 1z0-1047-25 考試大綱主題:
| 章節 | 權重 | 目標 |
|---|---|---|
| 報表製作與數據分析 | 10% | - 建立請假管理相關報表 - 運用 Oracle Transaction Business Intelligence (BIP) - 配置請假管理儀表板 - 分析請假趨勢與狀況 |
| 請假作業流程與計算機制 | 20% | - 管理請假額度使用與結轉作業 - 處理部分期間的請假計算 - 處理請假申請與審核作業 - 與薪資計算作業進行整合 - 配置請假計算公式 |
| 請假方案與請假類型 | 25% | - 配置請假時數累積規則與計算方式 - 建立與維護請假方案 - 設定請假給予額度與結轉規則 - 維護請假方案適用資格條件 - 定義請假類型與分類 |
| Absence Management 概觀與設定 | 15% | - 建立一般請假管理相關設定 - 瞭解 Absence Management Cloud 架構 - 操作 Oracle HCM Cloud 使用者介面 - 配置請假管理對應的企業組織架構 |
| 系統整合與資料管理 | 10% | - 建立 REST API 整合作業 - 與 Oracle HCM 各模組進行整合 - 配置 HDL 資料上傳機制以匯入請假相關資料 - 執行資料驗證與異常處理 |
| 適用資格與加入規則 | 20% | - 依職等、工作地點與部門設定適用資格 - 配置加入規則與觸發條件 - 建立條件式適用資格邏輯 - 建立適用資格設定檔 - 處理資格續用與離職後的權益變更 |
最新的 Oracle Fusion Absence Management Cloud Service 1z0-1047-25 免費考試真題：
An employee is enrolled in an accrual plan that has a plan term of 01-january to the 31st of December. You observe that entitlement accruals of the employee happen only on the last day of each month.
Which period type must be associated with the repeating period for this absence plan and the type of plan?
Repeating Period: Start of Month; Accrual Type: Front-Loaded
- A. Repeating Period: End of Month; Accrual Type: incremental
- B. Repeating Period: Monthly; Accrual Type: Incremental
- C. Repeating Period: End of Month; Accrual Type: Front-Loaded
- D. Repeating period: Monthly; Accrual Type: Front-Loaded
答案：A 🗳️
Your client wants only those employees who have completed one year of service to be eligible for an absence plan.
Which two configurations should you perform so that employees will not see absence types associated with the plan until they are eligible?
- A. Use the Hire date option that Is available in the Eligibility Profile under Employment.
- B. Set the Waiting Period field on the Participation page to one year from the Enrollment Start Date.
- C. Create a derived factor of Type Length of service (by checking the length of service for one year), and call this derived factor in the Eligibility profile on the participation page.
- D. Set the Vesting Rule, duration, and UOM on the Accrual Attributes page to Elapsed Period, 1 Years.
答案：A,C 🗳️
Your organization wishes to process Compensatory absences alongside Maternity absences, so you need to add both types of plan to the same Absence Type.
What else do you need to do in order for both types of absence to be processed simultaneously?
- A. Select the Enable Concurrent Entitlement option on the plans
- B. Select a formula that includes the processing of both absences
- C. Add both Absence Plans to the same Absence Category
答案：A 🗳️
1121位客戶反饋
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謝謝 NewDumps 的幫助，我輕松的通過我的 1z0-1047-25 考試！非常感謝！